BUSINESS COACHING
Viele Manager in herausgehobener Position berichten uns, dass sie selten ein ehrliches, konstruktives Feedback aus ihrem Umfeld erhalten und es nur wenige Gesprächspartner für einen offenen Gedankenaustausch gibt.

Unser Coaching bietet Ihnen einen vertraulichen Rahmen, um berufliche Herausforderungen zu reflektieren, eigene Entscheidungen vorzubereiten und Ihre persönliche Entwicklung voranzutreiben.

In einem unverbindlichen Erstgespräch lernen wir uns persönlich kennen und klären Ihre konkrete Ausgangssituation und Zielsetzung. Erst wenn Sie sich für das Coaching entschieden haben, legen wir gemeinsam die nächsten Schritte und die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen fest.

ANLIEGEN, MIT DENEN FÜHRUNGSKRÄFTE DES OBEREN UND MITTLEREN MANAGEMENTS ZU UNS KOMMEN:

  • Suche nach einem wohlwollenden, aber kritischen Sparringspartner auf Augenhöhe
  • Definition der eigenen Führungsrolle im agilen Umfeld
  • Eigenreflexion, auch unter Nutzung von Persönlichkeitstests wie z.B. Insights MDI
  • Ausbau der Überzeugungskraft und der persönlichen Wirkung
  • Erhaltung bzw. Rückgewinnung der eigenen Life-Balance
  • Fragen zur Führung von (schwierigen) Mitarbeitern
  • Professionelles Management von Konflikten
  • Vertragsablauf – sich selbst neu (er-) finden und erfolgreich positionieren
  • Vorbereitung des Generationswechsels

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